พนักงานทำงานมาได้เกือบปี นิสัยดี ไม่มีปัญหาเรื่องเงิน ขี้เกียจเป็นบางครั้งแต่ไม่ร้ายแรงอะไร เมื่อวานนี้โดนจับคดียาบ้า ไม่เจอยาแต่ตรวจฉี่ม่วง มั่วสุมกับเพื่อน ถ้าเป็นพี่ๆทำไงครับ ให้ทำงานต่อเหมือนไม่มีอะไร หรือว่าให้ออกจากงานดีครับ ?

ปล. ใจหนึ่งก็สงสาร เมียเค้าท้องกำลังจะคลอดให้ออกจากงานแย่เลย มีคดีติดตัวหางานใหม่ไม่ได้แน่นอน แต่อีกใจนึงก็กลัวซักวันจะมีปัญหายาเสพติดในร้านให้ปวดหัว



ขออนุญาติ Tag หลายๆห้องนะครับอยากทราบความเห็นหลากหลาย