หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
สอบถามเกี่ยวกับการกินขนมในเวลางาน
กระทู้คำถาม
ปัญหาชีวิต
กฎหมายชาวบ้าน
ร้องทุกข์
คุ้มครองผู้บริโภค
ปัญหาสังคม
ทำงานในออฟฟิตแล้วกินขนมขบเคี้ยวในเวลางาน นายจ้างมีสิทธิไล่ออกไหมครับ
แต่ในกฎโรงงานไม่มีระบุไว้
ไม่ทราบว่าในกฎหมายมีระบุในเรื่องนี้ไว้หรือไม่
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
"สวัสดีครับ/ค่ะ อยากขอปรึกษาเรื่องสิทธิวันหยุดพักผ่อนประจำปี (พักร้อน) ครับ/ค่ะ" พอดีให้ AI ร่างให้
"สวัสดีครับ/ค่ะ อยากขอปรึกษาเรื่องสิทธิวันหยุดพักผ่อนประจำปี (พักร้อน) ครับ/ค่ะ" คำถามหลัก: "กรณีพนักงานที่ทำงานมาหลายปีแล้ว (พ้นปีแรกไปแล้ว) ตามกฎหมายมาตรา 30 สิทธิวันลาพักร้อนขั้นต่ำ
สมาชิกหมายเลข 2795667
สามารถไล่ออกโดยไม่จ่ายชดเชยลูกจ้างที่ฝ่าฝืนทำงานล่วงเวลาโดยไม่ได้ขอนายจ้างได้ไหม
มีลูกจ้างคนนึงบ้างาน ชอบทำงานล่วงเวลาโดยไม่ขอนายจ้างก่อน ค่าล่วงเวลาบอกว่าไม่เอา แบบนี้ไล่ออกโดยไม่จ่ายชดเชยได้ไหมครับ?
สมาชิกหมายเลข 5174861
ปัญหา นอมินี
นอมินี นี้เป็นปัญหาใหญ่เลยนะครับ เช่น - ตั้งโรงงาน บริษัทเปลือกไทย (จีนคุม จีนทำ อาจจะแรงงานจีน) สวมสิทธิส่งออกสินค้าไป อเมริกา ยุโรป ที่ไทยไปเจรจาได้สิทธิมา อิเล็คโทรนิค โซล่าเซลล - ตั้งบริษัทส่งออ
สมาชิกหมายเลข 1391446
สอบถามหน่อยครับ ร้านค้าคนละครึ่งปฏิเสธไม่ให้ใช้สิทธิกับ "ขนมแพ็ค" แบบนี้ทำได้ตามกฎไหม?
สวัสดีครับพี่ ๆ น้อง ๆ ทุกท่าน ผมขอสอบถามเรื่องการใช้สิทธิโครงการคนละครึ่งหน่อยครับ สถานการณ์ที่เจอ: ผมไปซื้อของที่ร้านค้าที่เข้าร่วมโครงการคนละครึ่งมาครับ ร้านนี้มีขายของใช้ทั่วไปและขนมต่าง ๆ แต่พอถ
สมาชิกหมายเลข 8994240
ทำงานเลยวัยเกษียณ (55 ปี)... เตรียมรับค่าชดเชย “2 เด้ง” ศาลชี้ทำงานต่อ = เริ่มสัญญาใหม่
📌 เมื่อพนักงานอายุครบเกณฑ์เกษียณตามที่บริษัทกำหนด ส่วนใหญ่มักจะตั้งไว้ที่ 55 หรือ 60 ปี กฎหมายแรงงานถือว่า "การเกษียณอายุ = การเลิกจ้าง" ซึ่งนายจ้างต้องจ่ายเงินค่าชดเชยตามอายุงานครับ แต่ปั
Lady_Simplicity
นายจ้างไม่จ่ายค่าแรง/กรรมแรงงาน
สอบถามค่ะ เราทำงานไม่ได้ค่าแรง ตอนเราสมัครเราไม่ได้ถ่ายรูปใบ สมัคร-ลาออก มีแต่ข้อความแชท จะแจ้งกรรมแรงงานได้ไหมคะ ลาออกมา2เดือนแล้วค่ะ
สมาชิกหมายเลข 9195317
ชีวิตหลังความตายออกแบบได้ จากไปอย่าง “ใจเบา” สิทธิที่คนไทยยังไม่ (ค่อย) รู้
KEY POINTSคนไทยจำนวนมากยังไม่ทราบถึงสิทธิตามกฎหมายในการทำ "Living Will" หรือหนังสือแสดงเจตนาล่วงหน้า เพื่อปฏิเสธการรักษาที่มุ่งยื้อชีวิตในวาระสุดท้าย ซึ่งเป็นสิทธิที่มีการรับรองไว้ใน พ.ร.บ.
parn 256
คนไทย(บางส่วน) มีนิสัยชอบใช้อำนาจตามอำเภอใจ
เช่น มีปัญหากับเจ้านาย หรือ นายจ้าง ไม่ต้องผิดกฎที่ทำงานหรอก เขาหาทางเล่นงานเรานอกกฎได้ เล่นนอกเกมส์ได้ โดยใช้อำนาจเผด็จการ เบ็ดเสร็จของเขา (ย้ำว่าบางคนนะครับ) ทำแบบนี้แก้ได้หรือเปล่า ก่อนเข้าทำงาน ต
สมาชิกหมายเลข 4072220
ขวดแก้วปลอกพลาสติก Butterbear ของแถมจาก Lay's น่าใช้เลย
ไปซื้อขนมขบเคี้ยวที่โลตัส ตอนชำระเงินพนักงานบอกว่ารับขวดน้ำเลย์ได้ที่จุดบริการลูกค้านะคะ งงๆ ว่าอะไรนะ มาถึงบ้านแกะกล่องเปิดดู ก็ตามรูป ข้างนอก วัสดุเป็นพลาสติกป้องกันกระแทก ข้างในเป็นแก้วใส ลวดล
นิพพานปรมวทนติ
กรณีศึกษา บริษัทขนมฟิลิปปินส์ ใช้โรงงานในไทย สร้างยอดขาย ปีละ 6,000 ล้าน | BrandCase
-ถ้าพูดชื่อ บริษัท ยูอาร์ซี (ประเทศไทย) ทำธุรกิจอะไร ? หลายคนคงนึกไม่ออก แต่ถ้าบอกว่าบริษัทนี้ คือโรงงานผลิตขนมในเครือ Jack 'n Jill หลายคนจะเริ่มคุ้นชื่อ https://www.facebook.com/share/p/1GFKC1kG4y/?m
สมาชิกหมายเลข 2933266
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ปัญหาชีวิต
กฎหมายชาวบ้าน
ร้องทุกข์
คุ้มครองผู้บริโภค
ปัญหาสังคม
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
สอบถามเกี่ยวกับการกินขนมในเวลางาน
แต่ในกฎโรงงานไม่มีระบุไว้
ไม่ทราบว่าในกฎหมายมีระบุในเรื่องนี้ไว้หรือไม่