ผิดตรงไหน

โรงงานเป็นอุตสาหกรรมหนัก มีกฎห้ามพนักงานใส่หูฟัง สมอลทอค และคุยโทรศัพท์เวลาทำงาน ถ้าต้องการคุยโทรศัพท์ให้ออกมาคุยในที่จัดไว้ให้ มีพนักงานคนหนึ่งถูกตักเตือนเรื่องนี้หลายครั้ง หนักสุดเตือนลายลักษณ์อักษรสามครั้ง คุยโทรศัพท์ทั้งวัน งานทำผิดพลาด ทำงานเสียหายเพราะไม่มีสมาธิ โดนเรียกพบก็แล้ว ฝ่ายบุคคลสุดท้ายยื่นคำขาด ถ้ายังใส่หู้ฟังปากคุยโทรศัพท์ตลอดเวลา โรงงานปลดออก พนักงานตอบกลับมาว่า สิทธิส่วนตัวของเขาโรงงานมาก้าวก่ายได้ไง ?  ใครมีประสบการณ์แชร์หน่อย