สวัสดีครับ ผมเพิ่งตั้งกระทู้เป็นครั้งแรก แท็กห้องผิดยังไงก็ขออภัยด้วยนะครับ
คือตอนนี้ผมกำลังจะเรียนจบ ได้ไปสัมภาษณ์งานที่บริษัทแห่งหนึ่งที่จังหวัดระยอง พี่HRโทรมาบอกว่าผมผ่านการสัมภาษณ์งานแล้ว มีอะไรสอบถามเพิ่มเติมไหม ผมก็บอกเค้าไปว่าจะสอบถามเพิ่มภายหลังทางอีเมลล์ (ตอนนั้นดีใจมาก คิดคำถามไม่ออก 555) คำถามที่ผมถามเค้าไปจะเป็นแบบนี้ แล้วก็คำตอบที่ได้รับ
1) บริษัทมีค่าทำงานต่างจังหวัด(ค่ากันดาร) เพิ่มอีกมั้ยครับ ถ้ามีเพิ่มเท่าไร
คำตอบ ค่าเช่าบ้านของเราก็คือค่ากันดาร
2) โบนัสประจำปีของปีที่แล้วได้เท่าไรครับ
คำตอบ ได้ 4 เดือน
3) บริษัทมีสวัสดิการสำหรับเรียนต่อหรือเปล่า (เผื่ออนาคตผมอาจจะเรียนไปด้วยทำงานไปด้วยครับ)
คำตอบ ทางเราไม่มีสวัสดิการหรือเงินช่วยเหลือสำหรับการเรียนต่อ
4) ค่าโอทีคิดยังไง ทำได้สูงสุดกี่ชั่วโมงครับ
คำตอบ คิดตามกฎหมายแรงงานไทย 1เท่า สำหรับทำงานในวันหยุด, 1.5 สำหรับทำงานล่วงเวลาในวันธรรมดา, 3เท่า สำหรับทำงานล่วงเวลาในวันหยุด
5) ทางบริษัทสามารถเพิ่มฐานเงินเดือนได้อีกมั้ยครับ (จากเดิม17,000บาท)
คำตอบ ไม่สามารถเพิ่มได้แล้วสำหรับเด็กจบใหม่
หลังจากที่เค้าตอบกลับมา1วัน พี่HRเค้าก็โทรมาบอกว่า ทางบริษัทไม่รับผมเข้าทำงานแล้ว เนื่องจากผู้บริหารมองว่าผมยังไม่มีประสบการณ์และความสามารถพิเศษเพียงพอที่จะต่อรองเงินเดือนได้ ผู้บริหารก็บอกมาว่ายังไม่เริ่มงานก็จะต่อรองแล้ว แล้วถ้ารับเข้าไปทำงานจะต่อรองโน่นนี่นั่นอีก (ผมไม่ได้เป็นคนแบบนั้นเลย

) ซึ่งทำให้ผมรู้สึกเฟลมาก เพราะผมอยากทำงานที่นี่จริงๆ (ผมบอกพี่HRผมไม่ซีเรียสเรื่องเงินเดือนเลย ผมแค่ต้องการสอบถามเฉยๆ ไม่ได้ก็ไม่เป็นไร ผมยินดีที่จะทำงานที่นี่)
ผมเลยอยากถามเพื่อนๆใน Pantip ว่าคำถามที่ผมถามไปมันดูน่าเกลียดไปไหม ผู้บริหารบริษัทนี้ดูโหดร้ายเกินไปหรือเปล่า
ผ่านการสัมภาษณ์งาน แต่ถูกยกเลิกการรับเข้าทำงาน เพราะคำถามนี้....
คือตอนนี้ผมกำลังจะเรียนจบ ได้ไปสัมภาษณ์งานที่บริษัทแห่งหนึ่งที่จังหวัดระยอง พี่HRโทรมาบอกว่าผมผ่านการสัมภาษณ์งานแล้ว มีอะไรสอบถามเพิ่มเติมไหม ผมก็บอกเค้าไปว่าจะสอบถามเพิ่มภายหลังทางอีเมลล์ (ตอนนั้นดีใจมาก คิดคำถามไม่ออก 555) คำถามที่ผมถามเค้าไปจะเป็นแบบนี้ แล้วก็คำตอบที่ได้รับ
1) บริษัทมีค่าทำงานต่างจังหวัด(ค่ากันดาร) เพิ่มอีกมั้ยครับ ถ้ามีเพิ่มเท่าไร
คำตอบ ค่าเช่าบ้านของเราก็คือค่ากันดาร
2) โบนัสประจำปีของปีที่แล้วได้เท่าไรครับ
คำตอบ ได้ 4 เดือน
3) บริษัทมีสวัสดิการสำหรับเรียนต่อหรือเปล่า (เผื่ออนาคตผมอาจจะเรียนไปด้วยทำงานไปด้วยครับ)
คำตอบ ทางเราไม่มีสวัสดิการหรือเงินช่วยเหลือสำหรับการเรียนต่อ
4) ค่าโอทีคิดยังไง ทำได้สูงสุดกี่ชั่วโมงครับ
คำตอบ คิดตามกฎหมายแรงงานไทย 1เท่า สำหรับทำงานในวันหยุด, 1.5 สำหรับทำงานล่วงเวลาในวันธรรมดา, 3เท่า สำหรับทำงานล่วงเวลาในวันหยุด
5) ทางบริษัทสามารถเพิ่มฐานเงินเดือนได้อีกมั้ยครับ (จากเดิม17,000บาท)
คำตอบ ไม่สามารถเพิ่มได้แล้วสำหรับเด็กจบใหม่
หลังจากที่เค้าตอบกลับมา1วัน พี่HRเค้าก็โทรมาบอกว่า ทางบริษัทไม่รับผมเข้าทำงานแล้ว เนื่องจากผู้บริหารมองว่าผมยังไม่มีประสบการณ์และความสามารถพิเศษเพียงพอที่จะต่อรองเงินเดือนได้ ผู้บริหารก็บอกมาว่ายังไม่เริ่มงานก็จะต่อรองแล้ว แล้วถ้ารับเข้าไปทำงานจะต่อรองโน่นนี่นั่นอีก (ผมไม่ได้เป็นคนแบบนั้นเลย
ผมเลยอยากถามเพื่อนๆใน Pantip ว่าคำถามที่ผมถามไปมันดูน่าเกลียดไปไหม ผู้บริหารบริษัทนี้ดูโหดร้ายเกินไปหรือเปล่า