สวัสดีคะ
รบกวนขอคำแนะนำจากผู้มีประสบการณ์หน่อยคะ
ดิฉันทำธุรกิจส่วนตัว เปิดกิจการเล็กๆ ด้านเครื่องแต่งกาย ตลอดระยะเวลาที่ผ่านมาทีมไลน์ผลิตมักจะมีปัญหาเสมอ โดยเฉพาะเกิดความผิดพลาดทั้งจากความสะเพร่า จากการเข้าใจงานไม่จริง จากการอวดฉลาดก็มี การทำงานที่ผิดพลาดสร้างความเสียหายให้กับดิฉันทั้งมากและน้อย ดิฉันจึงมีความคิดว่าการทำงานเป็นทีมทำให้ผู้บริหารอย่างดิฉันมองไม่เห็นว่าใครในทีมที่เป็นจุดปัญหาที่ต้องปรับปรุงจริงๆ เพราะโดยเบื้องต้นนั้นหัวหน้าฝ่ายผลิตได้ทำการจัดการแก้ไขไปแล้ว แต่ดิฉันตั้งใจจะให้โบนัสสิ้นปีเพื่อเป็นขวัญกำลังใจในการทำงาน ดิฉันจึงต้องการทำการประเมินผลการทำงานของลูกจ้างแต่ละคน รบกวนผู้มีความรู้และประสบการณ์ แนะนำดิฉันทีคะว่าดิฉันต้องเริ่มยังไงบ้าง
ขอบคุณคะ
ขอคำแนะนำคะ อยากทำการประเมินผลงานลูกจ้าง ต้องทำยังไงบ้างคะ
รบกวนขอคำแนะนำจากผู้มีประสบการณ์หน่อยคะ
ดิฉันทำธุรกิจส่วนตัว เปิดกิจการเล็กๆ ด้านเครื่องแต่งกาย ตลอดระยะเวลาที่ผ่านมาทีมไลน์ผลิตมักจะมีปัญหาเสมอ โดยเฉพาะเกิดความผิดพลาดทั้งจากความสะเพร่า จากการเข้าใจงานไม่จริง จากการอวดฉลาดก็มี การทำงานที่ผิดพลาดสร้างความเสียหายให้กับดิฉันทั้งมากและน้อย ดิฉันจึงมีความคิดว่าการทำงานเป็นทีมทำให้ผู้บริหารอย่างดิฉันมองไม่เห็นว่าใครในทีมที่เป็นจุดปัญหาที่ต้องปรับปรุงจริงๆ เพราะโดยเบื้องต้นนั้นหัวหน้าฝ่ายผลิตได้ทำการจัดการแก้ไขไปแล้ว แต่ดิฉันตั้งใจจะให้โบนัสสิ้นปีเพื่อเป็นขวัญกำลังใจในการทำงาน ดิฉันจึงต้องการทำการประเมินผลการทำงานของลูกจ้างแต่ละคน รบกวนผู้มีความรู้และประสบการณ์ แนะนำดิฉันทีคะว่าดิฉันต้องเริ่มยังไงบ้าง
ขอบคุณคะ