อิจฉา เอกชนนะครับ ที่ได้หยุดวันสงกรานต์

หลังเพิ่งพ้นสงกรานต์มา 2 สัปดาห์ แต่หยุดยาวรอบนี้ เอกชนได้ไป 4 วัน ส่วนราชการ หยุดแค่ 3 วัน อย่างไรก็ตาม โรงเรียนยังไม่เปิดเทอม ผู้ปกครองคงพาลูก ๆ ครอบครัว เที่ยวกันเหมือนเดิม

จะเลือกอะไรระหว่าง"พนักงานราชการ" กับ "งานเอกชน" เริ่มจาก เริ่มต้นการทำงานเป็นพนักงานราชการมาตลอด เงินเดือนปัจจุบัน 25k งานหนัก ไม่มี OT และต้องทนกับหัวหน้าที่อารมณ์ขึ้นลงตลอดเวลา

ตาม หัวข้อเลย ลาอาทิตย์เดียวติดกับสงกรานต์ รวเป็นสองอาทิตย์ หรือ แบบ ลา ซักสองอาทิตย์ติด ไปเลย อาจจะ ยุโรปตะวันออก เดิน เที่ยวอย่างสบายใจ หรือซักเดือน ไต่เขาเอเวอเรสต์ (รู้สึกจะใช้เวลามากกว่านั้น)

ช่วงกันยา-ตุลา 60 เคยเห็นข่าวว่า จะมีการแก้กฎหมายให้ลาคลอดได้ 180 วัน เริ่มใช้มีนา 61 แต่ตอนนี้เหมือนเรื่องเงียบๆไป เลยมาสอบถามค่ะว่ามีใครพอทราบความคืบหน้าของการแก้กฎหมายนี้ไหมคะ มันจะเป็นไปได้ไหมคะ

เห็นภาพความเสียหายในยูเครน รัสเซีย อิหร่าน อิสราเอล ฯ แต่ละประเทศบอบช้ำ เสียหายหนักมาก บางเขตนี่เหลือแต่ซากปรักหักพังของสิ่งก่อสร้าง เลยสงสัยว่า หลังสงครามจบ เขาเอางบจากไหนมาซ่อมแซมบ้านเมืองครับ

กู้ร่วม พี่น้องท้องเดียวกันค่ะ เงินเดือนรวม 42,000 บาท มีเงินพิเศษ(เงินใบประกอบวิชาชีพ+เงินเบี้ยเลี้ยง+ฉ.11) + OT อีกประมาณ 15,000 บาท คนหนึ่งรับราชการ อีกคนทำงานโรงพยาบาลเอกชน อายุงาน 6 และ 8 ปีตามลำ

ปัจจุบันเพื่อนของ จขกท เป็น พนักงานบริษัทเอกชน เงินเดือน 14000 ครับ เห็นว่า พนักงานราชการได้เงินเดือน เท่ากัน และได้วันหยุดมากขึ้น เลยอยากทราบเรื่องสวัสดิการและการทำงานในรูปแบบของรัฐครับ

อยากทราบความเห็นครับว่า ถ้าทำงานปัจจุบันทำงานราชการ(ชั่วคราว) เงินเดือน 15000 + OT พันกว่าบาท งานมีให้ทำตลอด แต่ก็เบากว่าสมัยก่อนมากครับ แต่ช่วงปีนี้จะทำ IS ครับ ในกรณีนี้ ถ้าเป็นคุณจะเลือกทางไหนดี

สวัสดีค่ะ ขอเกริ่นก่อนว่าตอนนี้เราอายุ 19 สมัครงานบริษัทหนึ่งตอนอายุ 18 (พาร์ทไทม์) และทำมาตลอดจนถึงปัจจุบัน เข้าใจว่าบริษัทต้องเอาชื่อเราเข้าประกันสังคมอยู่แล้วเพราะกฎหมายบังคับ และพ่อแม่เราทำงานราชก