ผิดสัญญาจ้าง

สวัสดีค่ะเพื่อนเรามีข้อสงสัยเกี่ยวกับด้านกฎหมายค่ะรบกวนเพื่อนๆที่มีความรู้เรื้องนี้ตอบด้วยน่ะค่ะ คือว่าเราทำงานที่บริษัทเอกชนแห่งหนึ่งค่ะแล้วที่นี้เรามีความประสงค์ที่จะเรียนต่อทางบริษัทก็อนุญาติให้ใช้เวลางานไปเรียนวันละ 3 ชั่วโมงคือเวลา 15.00-17.00 ( เวลาทำงานประจำคือ 08.00-17.00 ) โดยขณะที่ไปเรียนต้องโดนหักเงินเพราะชั่วโมงทำงานไม่ครบ (เราก็โอเค ) แต่พอเราเรียนจบก็ต้องกลับมาฝึกงานที่บริษัทของตัวเอง 3 เดือน (ไม่ได้เงินเดือน เราก็โอเคร ) แต่พอเราฝึกงานไปได้ 2 เดือน ทางบริษัทบอกว่าเราต้องเซ็นสัญญาทำงานที่นี่ 3 ปี เพราะเราใช้เวลางานไปเรียนและเราใช้บริษัทมาฝึกงาน ถ้าเราไม่โอเครก็ไม่ต้องฝึกงานที่ส่วนเวลางานที่ฝึกไปแล้วบริษัทจะไม่ออกหนังสือยอมรับว่าเราฝึกงานที่นี้จริง ( เอ่ออ คือทำไมไม่บอกแต่แรกพอฝึกงานเสร็จแล้วค่อยมาบอก ) เราเลยถูกบังคับให้เซ็นสัญญาและที่สำคัญที่เรารู้มาบริษัทส่งพนักงานค่อนอื่นๆไปเรียนก็จริงมีเซ็นสัญญาก็จริงแต่ case อื่นทาบริษัทจ่ายค่าเรียนให้ทุกบาททุกสตางค์ส่วน case เราเราจ่ายค่าเรียนเอง ถ้าสมติว่าเราลาออกบริษัทจะฟ้องร้องเราค่ะ เราเลยอย่ากถามว่าถ้าฟ้องร้องเราเราจะติดคุกไหม เสียเงินไหมค่ะ ในสัญญาที่เซ็นก็มีแค่ฉบับเดียวทางบริษัทก็เก็บไปแล้วโดยไม่ก๊อปปี้ให้เราสักชุดเลยค่ะ ขอบคุณสำหรับคำตอบน่ะค่ะ