หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เหตุผลที่ควรลาออกจากงาน
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
ปัญหาสังคม
เพื่อนๆค่ะ เพื่อนๆคิดว่า เหตุผลใดที่เพื่อนๆให้เหตุผล และตัดสินใจลาออกจากงานค่ะ
เช่น ออกเพราะองกร์ หรือ หัวหน้างาน เป็นต้น
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อยากรู้ความคิดเห็นของแต่ละคน
ว่าคุณคนไหนมีหัวหน้างานที่อายุน้อยกว่าตัวคุณ คุณๆรู้สึกยังงัยกันบ้าง เช่น ดีมั๊ย บ้าอำนาจมั๊ย พูดจาข่มมั๊ย ให้เกียรติมั๊ย ฯลฯ เป็นต้น อยากขอความเห็นของแต่ละคนมา
สมาชิกหมายเลข 4677512
เคยเจอหัวหน้างานแย่สุดๆขนาดไหนครับ
ของผม ลำเอียง ไม่มีเหตุผล เจ้าอารมณ์ จุกจิกโคกดด
เจ้าชายขี่หมาขาว
ขอถาม HR , Manager, หัวหน้าทีม ที่รับ Developer เข้าทำงาน
ในช่วง 2 ปีหลังผมได้มีการสมัครงานหลายที่ (ลองดูงานใหม่) แต่ก็ไม่ได้รับการตอบกลับมาเลบ ซึ่งหลายๆที่พูดเป็นเสียงเดียวกันว่าต้องดู cannidate ท่านอื่นด้วยผมสงสัยว่า
สมาชิกหมายเลข 3946976
อยากลาออกควรบอกยังไงดี
งานก็ยังไม่เป็น แต่จะลาออก ควรบอกหัวหน้ายังไงดีครับ
สมาชิกหมายเลข 7654805
ได้งานใหม่ แล้วจะลาออก แต่โดนยื้อสุดพลัง
เราสอบได้งานใหม่ แล้วจะลาออก ตอนนี้ที่ทำงานยื้อสุดพลังมาก ออฟเฟอร์เยอะมาก หัวหน้าง้อทุกวันให้เปลี่ยนใจ หัวหน้าของหัวหน้าก็เรียกคุย เสนอทางแก้ปัญหา ซึ่งส่วนหลักๆ
สมาชิกหมายเลข 2060638
ทำ OT เยอะ มีผลต่อการเลื่อนตำแหน่งหรือไม่
อยากถามความคิดเห็นของ ฝ่ายบุคคล พนักงานออฟฟิตทั่วไป หรือท่านอื่นๆ ยิ่งเป็นหัวหน้างานยิ่งดี - ท่านคิดว่า การทำ OT เยอะ มีผลต่อการเลื่อนตำแหน่งหรือไม่ครับ - ท่านจ
สมาชิกหมายเลข 2694288
สงสารน้องมาก ทำงานหนักจนดึกทุกวันแต่ถูกหัวหน้า Toxic กดดันให้ลาออก ควรจัดการกับความรู้สึกหรือแก้ไขอย่างไรดี?
สวัสดีค่ะ วันนี้มีเรื่องอยากมาขอคำปรึกษาและแนวทางในการตัดสินใจเกี่ยวกับสถานการณ์ที่น้องเรากำลังเจออยู่ น้องทำงานในองค์กรที่ภาพลักษณ์ดูดีมาก แต่น้องกลับต้องเจอสภ
Monkey13
เจอหัวหน้าแบบนี้...เซ็ง
inoony
สอบถามผู้บริหารเกี่ยวกับการแบ่งแยกชนชั้นในที่ทำงาน??
เรื่องมีอยู่ว่าช่วงนี้หัวหน้าเราเค้าชอบเน้นย้ำกับพี่หัวหน้าที่เป็นพนักงานใหม่ว่าควรรู้ว่าทำตำแหน่งอะไร พยายามกีดกันไม่ให้มาสุงสิงกับตำแหน่งที่รองลงมาแบบเรา เวลา
สมาชิกหมายเลข 6862309
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
ปัญหาสังคม
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เหตุผลที่ควรลาออกจากงาน
เช่น ออกเพราะองกร์ หรือ หัวหน้างาน เป็นต้น