ผมคิดเปอเซนต์ในการขึ้นเงินเดือนแบบนี้ถูกไหมครับ

หากบริษัทมีการปรับเงินทุกๆ กลางปี โดนมีพนักงานใหม่เข้ามาทำงานตอนต้นปี

การขึ้นเงินเดือนจะคิดจาก pro-rate ดังนั้นพนักงานใหม่ที่ทำงานได้ครึ่งปีจะได้ปรับเป็น 6/12 เดือน = 0.5

เงินเดือนเริ่มต้นที่ 100 บาท แต่พอกลางปีได้ปรับเพิ่มเป็น 103 บาทแปลว่าขึ้น 3% (อันนี้คิดรวมโปรเรตเรียบร้อยแล้ว)

แต่หากเรามองว่าเงินเดือนเราขึ้นกี่เปอก็ต้องเทียบกับรายได้ทั้งปี = [เงินเดือนเก่าครึ่งปี+เงินใหม่ครึ่งปี]/ฐานเก่าทั้งปี

=[(100*6)+(103*6)]/(100*12) = 1.5%

แปลว่าความจริงแล้ว เงินเดือนขึ้นแค่ 1.5% เองหรือเปล่าครับ หรือผมเทียบแบบ Apple to Apple ผิดไป