มีคำปรึกษาค่ะ ตอนนี้หนู่ยังเรียน อยู่ มหาวิทยาลัยรามคำแหง อายุ19กว่าค่ะ
เข้าเรื่องดีกว่าค่ะ
มีบริษัทญี่ปุ่นแหน่งหนึ่ง เค้านัดไปสัมภาษณ์ ตำแหน่งธุรการอะค่ะ ทำงานจันทร์-ศุกร์ โดยเปนงานชั่วคราว ต่อสัญญาจ้างๆทุกๆ3เดือนอะค่ะ
1งานแบบนี้ถ้าเราออกก่อนกำหนด จะโดนฟ้องร้องไหมค่ะ
2 ลาป่วย ลาได้กี่วันค่ะ ตามกฏหมาย แล้วเคยมีไหมที่บริษัทเค้ากำหมดเองไม่ตามกำหมาย
3 ลางานต่างๆ จะลาได้กี่วันต่อสัญญาจ้าง หรือเค้าคิดเป็นปี เพราะบางที่ต้องลางานไปสอบ เดือนหนึ่งก้อ4-5วัน(ช่วงต้นปี กลางปี ปลายปี) ปีหนึ่งก้อ 18วันแล้วอะค่ะ แล้วไหนหนูอาจลากลับบ้าน4วันด้วยค่ะ จะมีปัญญากัสัญญาจ้างหรือเปล่า
ถ้าแบบนี้ครวทำงานสัญญาจ้างดีไหม หรือ หางานประจำแบบจันทร์-ศุกร์เอาดีกว่า
อยากทำงานในห้างนะ แต่บางที่เค้าให้ทำหลัง5โมงเย็นอะ แต่6โมงหนูต้องดูแลปู่อะ
เรื่อง งานสัญญาจ้าง3เดือนค่ะ
เข้าเรื่องดีกว่าค่ะ
มีบริษัทญี่ปุ่นแหน่งหนึ่ง เค้านัดไปสัมภาษณ์ ตำแหน่งธุรการอะค่ะ ทำงานจันทร์-ศุกร์ โดยเปนงานชั่วคราว ต่อสัญญาจ้างๆทุกๆ3เดือนอะค่ะ
1งานแบบนี้ถ้าเราออกก่อนกำหนด จะโดนฟ้องร้องไหมค่ะ
2 ลาป่วย ลาได้กี่วันค่ะ ตามกฏหมาย แล้วเคยมีไหมที่บริษัทเค้ากำหมดเองไม่ตามกำหมาย
3 ลางานต่างๆ จะลาได้กี่วันต่อสัญญาจ้าง หรือเค้าคิดเป็นปี เพราะบางที่ต้องลางานไปสอบ เดือนหนึ่งก้อ4-5วัน(ช่วงต้นปี กลางปี ปลายปี) ปีหนึ่งก้อ 18วันแล้วอะค่ะ แล้วไหนหนูอาจลากลับบ้าน4วันด้วยค่ะ จะมีปัญญากัสัญญาจ้างหรือเปล่า
ถ้าแบบนี้ครวทำงานสัญญาจ้างดีไหม หรือ หางานประจำแบบจันทร์-ศุกร์เอาดีกว่า
อยากทำงานในห้างนะ แต่บางที่เค้าให้ทำหลัง5โมงเย็นอะ แต่6โมงหนูต้องดูแลปู่อะ