จากแนวคิดประชาชนร่วมจ่ายค่ารักษาพยาบาล 30-50% เป็นหลักการเดินถอยหลัง
ทำไมไม่คิดเดินไปข้างหน้า?

พื้นที่แบ่งปันความรู้ สู่ระบบสุขภาพที่เป็นธรรมและยั่งยืน
ปีที่ 1 ฉบับที่ 6 ประจำเดือนพฤศจิกายน พ.ศ. 2555
จากข้อมูลข้างต้นจะเห็นได้ว่า งบประประมาณกองทุนทั้งมีความต่างกัน
โดยเฉพาะกองทุนสวัสดิการรักษาพยาบาลข้าราชการ ที่มีค่าใช้จ่ายต่อคนต่อปีที่สูง
เป็น 4 เท่าของกองทุนประกันสุขภาพ โดยเมื่อนำงบประมาณทั้ง 3 กองทุนเฉลี่ย
จะได้ประมาณ 3,300 บาทต่อคนต่อปี
หลักความคิดนี้ ก็คือยุบทั้ง 3 กองทุนเป็นกองทุนเดียวกัน โดยให้หน่วยงานใดหน่วยงานหนึ่งเป็นผู้รับผิดชอบ
อย่างเช่น สำนักงานกองทุนประกันสุขภาพแห่งชาติ (สปสช.) เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานและ
ค่าใช้จ่ายที่ค่าใช้จ่ายในการบริหารที่ซ้ำซ้อน
*** ก็ควรคิดว่าคนไทยด้วยกัน ช่วยกันปรับปรุงและพลังของข้าราชการจะช่วยยกระดับระบบประกันสุขภาพให้ดียิ่งขึ้น
ในพื้นฐานเป็นธรรมต่อคนไทยทุกคน
//ข้อเสนอการจัดการระบบประกันสุขภาพ ในสิทธิขั้นพื้นฐานที่คนไทยพึงได้รับ
ทำไมไม่คิดเดินไปข้างหน้า?
พื้นที่แบ่งปันความรู้ สู่ระบบสุขภาพที่เป็นธรรมและยั่งยืน
ปีที่ 1 ฉบับที่ 6 ประจำเดือนพฤศจิกายน พ.ศ. 2555
จากข้อมูลข้างต้นจะเห็นได้ว่า งบประประมาณกองทุนทั้งมีความต่างกัน
โดยเฉพาะกองทุนสวัสดิการรักษาพยาบาลข้าราชการ ที่มีค่าใช้จ่ายต่อคนต่อปีที่สูง
เป็น 4 เท่าของกองทุนประกันสุขภาพ โดยเมื่อนำงบประมาณทั้ง 3 กองทุนเฉลี่ย
จะได้ประมาณ 3,300 บาทต่อคนต่อปี
หลักความคิดนี้ ก็คือยุบทั้ง 3 กองทุนเป็นกองทุนเดียวกัน โดยให้หน่วยงานใดหน่วยงานหนึ่งเป็นผู้รับผิดชอบ
อย่างเช่น สำนักงานกองทุนประกันสุขภาพแห่งชาติ (สปสช.) เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานและ
ค่าใช้จ่ายที่ค่าใช้จ่ายในการบริหารที่ซ้ำซ้อน
*** ก็ควรคิดว่าคนไทยด้วยกัน ช่วยกันปรับปรุงและพลังของข้าราชการจะช่วยยกระดับระบบประกันสุขภาพให้ดียิ่งขึ้น
ในพื้นฐานเป็นธรรมต่อคนไทยทุกคน