หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ถามเกี่ยวกับการส่งเงินประกันสังคม
กระทู้คำถาม
ประกันสังคม
สวัสดีค่ะ อยากถามว่า ปกติเราเงินเดือน 15000 บาท จ่ายประกันสังคม 750 บาททุกเดือน พอเดือนหน้าจะลากิจ 1 เดือน นายจ้างจะจ่ายเงินค่าจ้างครึ่งนึง คือ 7500 บาท เราจะต้องจ่ายเงินประกันสังคมเท่าไร่คะ จ่าย 750 บาทเหมือนเดิม หรือจ่าย 5% ของเงิน 7500 บาท พอกลับมาทำงานก้อจะได้รับเงินเดือนตามเดิมค่ะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ประกันสังคมหัก5% สมมติหักเรา500 บริษัท500 เป็นหนึ่งพันหรอครับ
ที่บอกจ่ายคนละครึ่งกับนายจ้าง ถ้าเงอนเดือน15000 ก็750 กับนายจ้าง750 เป็น1500ต่อเดือนหรอครับ
สมาชิกหมายเลข 5005606
ขอสอบถามการคลอดบุตร กับการเบิกประกันสังคม ค่ะ
ขอสอบถามการคลอดบุตร กับการเบิกประกันสังคม ค่ะ คือการเบิกประกันสังคมจะได้ ค่าคลอดบุตร 13000 บาท แล้วก็จะเบิกค่าชดเชยรายได้ จากการลาคลอด 90 วัน โดยนายจ้าง ครึ่งนึง เช่น ถ้า เราเงินเดือน 15000 เราก็จะเบ
สมาชิกหมายเลข 1206147
เรื่องเงินชดเชยว่างงาน
ผมเงินเดือน16800บาทถูกเลิกจ้างตั้งแต่1เม.ย.61 ลงทะเบียนว่างงานกรณีเลิกจ้าง..23/4/61 รายงานตัวครั้วแรก23/5/61 ได้รับเงินชดเชยครั้งแรก.1/6/61,จำนวน7050บาท ผมถูกหักประกันสังคมเดือนละ750บาททุกเดือนทำไมไม่
สมาชิกหมายเลข 4582313
ประกันสังคมที่นายจ้างจ่ายสบทบ ถือเป็นเงินได้หรือไม่? ต้องนำมาคำนวณภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาไหมคะ?
สวัสดีค่ะ ขออนุญาตถามผู้รู้ค่า เนื่องจากเป็นครั้งแรกที่ต้องยื่นภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาค่ะ เลยมีคำถามเกี่ยวกับการคำนวณเงินได้เพื่อยื่นภาษีค่ะ คือปกติการจ่ายประกันสังคม ลูกจ้างจ่ายครึ่งนึง นายจ้างจ่ายค
สมาชิกหมายเลข 5052816
นายจ้างเลิกจ้าง
ขอสอบถามนิดนึงค่ะ ถ้าเรา ทำงาน แล้ว เราตกลง ช่วงเวลาทำงานเช่น ช่วงทดลองงาน เงินเดือนเท่านั้น ถ้าผ่านเกณฑ์เงินเดือนเท่านี้ ในระยะเวลา 3 เดือน แต่ ไม่ถึง สามเดือนนายจ้างบอกว่า เราไม่ผ่านทดลองงานไม่ต้องม
สมาชิกหมายเลข 8842671
ทำงานไปครึ่งเดือนแล้วออก ขอเงินเดือนได้มั้ย+บ.หักเงิน 5% เพื่อเข้าประกันสังคม แต่กลับไม่ได้ดำเนินการ ทำไง
นายเอ ทำงานที่ บริษัทที นายเอ แจ้งลาออกตอนกลางเดือน หลังจากทำงานไปแล้ว 2สัปดาห์ ... นายเอ สามารถขอเงินค่าจ้างจาก บริษัทที ได้ไหม ถ้าได้ แต่ นายจ้าง บริษัทที รายนั้นไม่ยอมจ่ายเงินส่วนนั้น นายเอ สามารถ
Prince_P
ลาออกปกติคือแจ้งล่วงหน้า 1 เดือน แล้วถ้ากรณีใช้ลาอย่างอื่นอีกก่อนออก 2-3 วัน สามารถทำได้ไหม?
ตามหัวโพสเลย คือทุกคนรู้อยู่แหละ ว่าการลาออกปกติคือแจ้งล่วงหน้า 1 เดือน พอถึงวันที่เราระบุก็คือไปเลย แต่ที่นี้ถ้าเราอยากจะใช้ลาอย่างอื่นล่ะ อันเนี้ยแหละที่ผมสงสัย กรณีลาพักร้อน อันนี้ผมพอทราบเพราะ HR
สมาชิกหมายเลข 4343772
นายจ้าง แจ้งส่งสมทบประกันสังคม ไม่ตรงตามฐานเงินเดือนที่เราได้ เราควรทำอย่างไรค่ะ
ปี 2017 เงินเดือน 9,300*5%=465 บ. ปี 2018 เงินเดือน 12,000 หักเรา 465 บ. ปี 2019 มกราคม-เมษายน เงินเดือน 13,000 หักเรา 465 บ. พฤษภาคม-
สมาชิกหมายเลข 4649226
มีใครมีความรู้เกี่ยวกับเรื่อง เงินสมทบประกันสังคม ละเอียดๆบ้างครับ
จากที่ทราบมาครับ คือ อย่างแรง 1.ฐานเงินเดือนคิดสูงสุด 15000 คิด ปี2557 นี้ร้อยละ 5 แต่ว่าไม่เกิน 750 บาทต่อเดือน 2.โดยการชำระ คือ ลูกจ้างและนายจ้างจ่ายเงินสมทบ เช่น นาย เอ มียอดเงินสมทบที่คำนวณแล้ว 7
teeblackpeanut
นายจ้างไม่มีเงินจ่ายค่าจ้างต้องการผ่อนจ่ายค่าจ้าง
สวัสดีครับเรื่องมีอยู่ว่าผมได้มาทำงานที่องค์ประกอบรถที่หนึ่งในปทุม ดูจากสภาพการเงินของที่ทำงานดูเหมือนเขาจะไม่มีเงินจ่ายค่าจ้างเพราะผมใช้ข้อมูลของลูกน้องเก่าเขามาเปรียบเทียบลูกน้องเก่าเขาเพิ่งได้ค่าจ้
สมาชิกหมายเลข 5715855
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ประกันสังคม
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ถามเกี่ยวกับการส่งเงินประกันสังคม