ถ้าเคยปฏิเสธงานที่หนึ่งไปแล้วเพื่อทำอีกที่ ผ่านไปสามเดือนอยากกลับไปสมัครใหม่ที่เคยปฏิเสธจะเป็นไปได้มั้ยคะ ?

เรื่องมีอยู่ว่า เมื่อประมาณเกือบสามเดือนก่อนเพิ่งเรียนจบ ป.ตรีหมาดๆ
ได้ไปสมัครงานไว้สองที่ เช้าไปสัมภาษณ์ที่หนึ่ง เย็นไปสัมภาษณ์ที่หนึ่ง
บริษัท A เป็นงานเกี่ยวกับการให้ข้อมูล บริการ เงินเดือน 18,000 ไป-กลับได้.
บริษัท B เป็นงานเฉพาะ ใช้เสียง ทักษะการพูดและการอ่าน ไกลจากบ้านมากต้องอยู่หอพัก
จริงๆ ไปกลับก็ได้ แต่เพราะเป็นงานใช้เสียง การพักผ่อนให้เพียงพอจึงจำเป็นมาก
ในความรู้สึกเป็นงานที่ท้าทายเนื่องจากเรียนมาสายสื่อสารมวลชน เงินเดือน 16,000

ใจชอบงานที่แรกมากกว่า เพราะเหตุผลหลายๆ อย่าง
สรุป คือ บริษัท B โทรมาคอนเฟิร์มว่ารับเข้าทำงานก่อน
เลยตกลงและไปเช่าหอพักอยู่เรียบร้อยเสียค่ามัดจำและค่าเช่าเดือนแรกไป
หลังจากนั้นประมาณ 3 - 4 วัน บริษัท A ถึงโทรมา ให้ไปสัมภาษณ์รอบสอง
ด้วยความที่เป็นเด็กน้อยด้อยประสบการณ์ เกรงใจบริษัทแรกที่ตกลงไป
เราก็เลยบอกเค้าไปว่า เราได้งานแล้ว แต่เมื่อกลับมาทบทวนว่าชอบ บริษัท A มากกว่าบริษัท B
ก็เลยโทรกลับไปบอกว่า ตัดสินใจว่าจะไปสัมภาษณ์ เพราะอยากทำกับที่นี่มากๆ
ตอนนั้นที่โทรไปกลับคำพูดว่าจะไปสัมภาษณ์รอบสองกับบริอษัท A ยังไม่ได้ปรึกษาพ่อแม่

แต่พอคุยกับพ่อแม่และป้า ปรากฏว่าเค้าไม่เห็นด้วยเพราะเสียค่าหอไปแล้ว
จึงแนะนำว่าให้ลองทำงานที่บริษัท B ไปก่อน อีกอย่างบริษัท A ก็ไม่รู้ว่าจะผ่านสัมภาษณ์รอบสองมั้ย

เลยกลายเป็นว่าโทรไปหาบริษัท A เป็นรอบที่สองเพื่อกลับคำว่า ไม่สะดวกไปสัมภาษณ์แล้ว แง่วววว

สรุป ... ทำบริษัท 2 มาเรื่อยๆ สิ้นเดือนนี้จะครบ 3 เดือนผ่านโปรแล้ว แต่ความรู้สึกของเราคือ
1. จากที่ลองทำมาเกือบ 3 เดือน เราไม่ Happy กับงาน
2. เราอยากทำงานที่สามารถอยู่กับพ่อแม่ทุกวันมากกว่า เพราะเป็นลูกคนเดียว พ่อแม่อายุ 60 แล้ว
3. รู้สึกว่างานที่ทำมันไม่ค่อยมีประสิทธิภาพ เพราะทำเหมือนคนซังกะตาย

คำถาม ?

ถ้าเราโทรกลับไปหาบริษัท A เพื่อขอสอบถามเค้าว่าจะมีการเปิดรับเพิ่มมั้ยมันสมควรมั้ยคะ
เค้าจะกีดกันเรามั้ยเพราะเราเคยปฏิเสธเค้า แถมกลับคำไปกลับคำมา แล้วงานมันก็เริ่มมานานแล้วด้วย
เค้าทำสัญญาการจ้างงานเมื่อวันที่ 26 มีนาคม 2557 กัน
ถ้าสามารถโทรกลับไปได้ ควรให้เหตุผลยังไงดีคะ
ที่เก่าก็ยังไม่ออก จนกว่าจะได้ที่ใหม่ ถ้าจะเริ่มงานคงใช้ระยะเวลา 30 วัน

แก้ไขข้อความเมื่อ

แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่