บริษัทต้องการรับสมัครพนักงานที่มีความรู้ภาษาอังกฤษ แต่ไม่ได้ระบุการอ้างอิงคะแนนโทอิคไว้ในประกาศรับสมัครงาน ตอนนี้มีคนสมัครงานส่ง resume พร้อมแนบคะแนนโทอิค600 (ใบรับรองออกประมาณกลางปีที่แล้วมาให้ฝ่ายบุ

คือผมเพิ่งสอบ Toeic ครั้งแรกในชีวิตของผมไป ... แต่ ในการเตรียมความพร้อมนั้น ผมไม่ได้เตรียมตัวอะไรเลย แม้แต่อ่านหนังสือ ทำไม่ทัน ฟังไม่รู้เรื่อง ไวยกรณ์ไม่ได้เลย อาศัยสัญชาติญาณล้วน ๆ ปลงหลังจากออกจากห

เรารู้สึกกังวลกับคะแนนโทอิคค่ะ เพิ่งสอบโทอิคมา ได้คะแนน 615 เวลาอ่านคุณสมบัติงานที่ใช้ภาษา เช่น แอร์ฯ หรือบริษัทใหญ่ๆ เช่น ปตท, SCG เค้าจะมีเกณฑ์มาว่า รับ 600+ คำถามแรก ---- เอาจริงๆ แล้ว คนที่รับส

อยากทราบค่ะว่าถ้าบริษัทที่จะสมัครงาน require ว่า fluent english ควรต้องได้ toeic เท่าไหร่จึงจะมีโอกาสที่เค้าจะเรียกสัมภาษณ์คะ 700 up นี่เค้ามองว่าดีแล้ว หรือต้อง 800 900 up ขอบคุณมากค่ะ