หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ฟ้องร้องเกี่ยวกับกฏหมายแรงงาน ต้องจ้างทนายไหมครับ
กระทู้คำถาม
ร้องทุกข์
กฎหมายชาวบ้าน
ผมสงสัยว่า ถ้าลูกจ้างจะฟ้องร้องบริษัท ไม่ว่าเรื่องอะไร. จำเป็นต้องจ้างทนายไหมครับ
(กรณีที่ ลูกจ้างมีเอกสาร หลักฐานครบแล้ว)
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อยากรู้จ่ายเงินค่าจ้าง
มีบริษัท 1 ประมูลได้กับหน่วยงานราชการเป็นระยะสั่นประมาณ 10เดือน ใน TOR ระบุไว้เงินเดือน 11,000 ไม่มีประกันสังคม แต่พอ ประกาศ ขึ้นค่าแรงขั้นต่ำเป็น 400 เคยถามไปว่าเงินเดือนขึ้นด้วยมั้ย เขาบอกว่าขึ้นไม่
สมาชิกหมายเลข 4507585
ขอรบกวนสอบถามพี่ ๆ ทนาย เรื่องจำเลยไม่ยื่นบัญชีระบุพยานหน่อยค่ะ [รายละเอียดอยู่ด้านในเนื้อหากระทู้]
มีเรื่องรบกวนสอบถามความรู้จากพี่ ๆ ทนายที่เคารพทุกท่านหน่อยค่ะ เราได้ทำการฟ้องร้องบริษัทแห่งหนึ่งในคดีผบ.(ผู้บริโภค) เราเป็นโจทก์มูลฟ้องไม่สูง (ไม่ได้จ้างทนายเนื่องจากคดีผบ.ผู้บริโภคฟ้องเองได้ไม่จำเป
Maximus Armando
ราชการมีสิทธิ์ขอเอกสารที่เป็นความลับของเอกชนได้ไหมคะ
สงสัยค่ะ ว่าสำนักงานคุ้มครองสวัสดิการแรงงานสามารถให้เอกชนเปิดเผยข้อมูลเกี่ยวกับเงินเดือนของลูกจ้าง และค่าจ้างผู้รับเหมาช่วง (ในที่นี้คือสลิปเงินเดือนและหลักฐานการโอนเงิน) ได้ไหมคะ หรือเอกชนมีสิทธิ์ไม่
สมาชิกหมายเลข 2122767
สอบถามคะ ไม่รู้หลักกฏหมายจริงๆคะ ว่าโรคไข้หวัดใหญ่ สามารถทำให้บริษัทเสียหาย ฟ้องกลับลูกจ้างได้หรอคะ
เคลียร์แล้วคะ ผู้ใหญ่บ้านหมู่10
สมาชิกหมายเลข 1530315
อยากถามเรื่องเลิกจ้างงานหน่อยครับ
พอดีพยายามหาข้อมูลกฏหมายหลายๆที่ และจะพยายามเล่าอย่างละเอียด ขอคนที่มีประสบการณ์หรือมีความรู้ช่วยหน่อยครับ ขอบคุณล่วงหน้าครับผม เหตุการณ์คือผมทำงานที่นี้มาเกือบ 2 ปีแล้ว ตอนแรก เค้าจ้างมาทำบริษัทลูกเ
สมาชิกหมายเลข 1821254
บริษัท ระบุในสัญญาการจ้างงาน ให้แจ้งลาออกล่วงหน้า 90 วัน ในทางปฏิบัติ สามารถทำได้จริงหรือไม่
ในสัญญาการจ้างงาน ได้การระบุถึงการยกเลิกสัญญาจ้าง โดยการแจ้งบอกกล่างล่วงหน้า โดยที่พนักงงานจะต้องแจ้งล่วงหน้า 90 วัน และในฝั่งนายจ้างจะต้องแจ้งล่วงหน้า 30 วัน ในกรณีที่ลูกจ้างต้องการให้การลาออกเป็นผลก
Jhanap181
หักเงินเดือนพนักงานเรื่องสต๊อก
1. สินค้าหาย นายจ้างหักเงินลูกจ้างได้หรือไม่ 2. สินค้าหาย นายจ้างฟ้องร้องได้ไหม 3. ในสัญญาจ้างงานไม่มีหัวข้อว่าให้หักเงินประกันค่าความเสียหาย แต่นายจ้างจะหักเงินทำได้หรือไม่ 4. สินค้าหาย ลูกจ้างยินดีจ
สมาชิกหมายเลข 1588077
ข้อควรระวังการถูกเลิกจ้างโดยไม่เป็นธรรม
สวัสดีค่ะเพื่อนๆ วันนี้เรามีเรื่องจะมาแชร์เพื่อเป็นประสบการณ์ให้กับทุกคนในช่วงเวลานี้ เผื่อไว้ให้ทุกคนทราบถึงขั้นตอนการถูกบอกเลิกจ้างกระทันหันค่ะ เราทำงานที่บริษัทนี้เกือบปีคะ วันเลิกจ้างก็
Demonrose
บริษัทปิดกิจการกระทันหัน เลิกจ้างพนักงานทั้งหมด
บริษัทปิดกิจการกระทันหัน เลิกจ้างพนักงานทั้งหมด แจ้งช่วงดึก เที่ยงคืนของวันที่เลิกจ้าง บริษัทแจ้งว่าพนักงานทั้งหมด จะได้รับ 1. เงินเดือนตามปกติ 1 เดือน 2. ค่าช
สมาชิกหมายเลข 6501922
รบกวนสอบถามเรื่องกฎหมายแรงงานเนื่องจากนายจางไม่จ่ายเงินค่าจางค่ะ
นายจ้างไม่จ่ายค่าจ้างเป็นเวลา 6 เดือน ดิฉันและพวกจงทำการฟ้องศาลแรงงานกลาง นายจ้างส่งคนมาไกล่เกลี่ย จะขอผ่อนชำระ 10 งวด โดยการโอนเข้าบัญชี จึงได้ทำสัญญาประนีประนอมกันไป เมือถึงกำหนดโอนเงิน นายจ้างไม่ไ
ที่รักของพระอาทิตย์
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ร้องทุกข์
กฎหมายชาวบ้าน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ฟ้องร้องเกี่ยวกับกฏหมายแรงงาน ต้องจ้างทนายไหมครับ
(กรณีที่ ลูกจ้างมีเอกสาร หลักฐานครบแล้ว)