การจ้างงานแบบ contract

จขกท อายุ 30 ปลายได้รับการ offer จากบริษัทต่างชาติยักษ์ใหญ่ผ่าน headhunter ให้ไปทำงานทางด้านการตลาด สัญญา1 ปี โปร 4 เดือน หลังโปรมีค่ารักษาพยาบาล มีสวัสดิการอื่นเหมือนพนักงาน สิ้นปีมีโบนัส  5 เดือน ถ้าผลงานดีก็จะต่อเป็นพนักงานประจำ HR แจ้งว่าที่ต้องจ้างเป็น contract เพราะเงินเดือนสูงกว่าเรทบริษัท แล้ว convince ว่าถ้าผลงานดีหลัง1ปีก็ต่อเป็นพนักงานประจำ ทางบริษัทได้ส่ง resume ไปให้ทางบริษัทแม่ดูด้วย ตอนนี้ จขกท ก็มีปัญหากับงาน คงต้องไปเร็วๆนี้ อยากถามพี่น้องห้องนี้ว่าน่าสนใจไม๊คะ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่