หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
หัวหน้าไม่เคยปกป้องลูกน้อง ปล่อยให้คนอื่นโยนงานให้ลูกน้อง ควรทำยังไงดี
กระทู้สนทนา
การบริหารจัดการ
ทรัพยากรบุคคล
บัญชี
มนุษย์เงินเดือน
ตอนนี้ได้แค่ทำใจ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ขอชื่อแผนกงานที่ตรงกับ JD หน่อยค่ะ
ลักษณะงานแบบนี้ ควรตั้งชื่อฝ่ายว่าฝ่ายอะไรคะ - บริหาร, ควบคุมการจัดเก็บรายได้ให้เป็นไปตามเป้าหมาย - บริหาร, ควบคุมการทวงถามหนี้ให้ชำระเงินตามเงื่อนไขที่กำหนด -
สมาชิกหมายเลข 7006032
สำหรับหัวหน้าหรือเจ้านาย เวลาลูกน้องมือดีของคุณมาแจ้งลาออก คุณรู้สึกยังไงกันบ้าง
อยากทราบในมุมมองของคนที่เป็นหัวหน้า เจ้านาย หรือ เจ้าของบริษัท/องค์กร ลูกน้องฝีมือดีของคุณที่เข้าได้ดีกับเพื่อนร่วมงานและคนรอบข้าง อีกทั้งยังเป็นที่ชื่นชมของคุณ
สมาชิกหมายเลข 5661541
งานที่ชอบกับเงินที่ใช่
งานที่ชอบกับเงินที่ใช่ ทุกคนเลือกอะไรกัน.... พอดีเพิ่งจบใหม่ทำงานได้3เดือน เงินปัจจุบันรวมๆ25000+ สังคมดีเพื่อนรวมงานดีแต่ไม่ค่อยโอเคกับสายงาน รู้สึกไม่อยากทำงา
สมาชิกหมายเลข 5621797
ทำใจยอมรับกับหัวหน้างานแบบนี้ ยังไงดี!
เราทำหน้าที่ ฝ่ายบุคคล/ควบคุมเอกสาร/จป./จัดซื้อ และอื่นๆ ในโรงงาน เข้าเรื่องเลยนะคะ ผจก.เราเค้าไม่ได้เป็นชายแท้ ซึ่งจะมีอารมณ์พวกนั้น ก่อนหน้านี้ เราเข้ามาทำงาน
สมาชิกหมายเลข 2999730
พนักงานออฟฟิศถูกเตือนด้วยวาจาพ่วงใบเตือน
ขออนุญาตสอบถามพนักงานออฟฟิศทุกท่านครับ เรื่อง การตักเตือนเนื่องจากปฏิบัติตนไม่เหมาะสม เรื่องมีอยู่ว่าหัวหน้างานคุมลูกน้อง 1 คนในทีมไม่อยู่ เป็นลูกน้องระดับล่าง
สมาชิกหมายเลข 847297
จงบอกลักษณะนิสัยของหัวหน้าตัวเอง
ขอระบายไม่รู้ว่าใครเจอแบบผมบ้าง ผมค่อนข้างไม่ชอบการทำงานของหัวหน้าตัวเองแต่ก็ทนทำมาสักพักแล้ว เขาชอบโยนงานให้ลูกน้องทำแล้วพอทำไปให้ก็ไม่เคยแก้อะไรไม่เคยมีความเห
สมาชิกหมายเลข 3431182
เจ้าของบริษัทฯ จะรู้สึกยังไง ถ้าลูกน้องลาออก บ่อย
อยากขอสอบถาม เจ้าของกิจการ นะคะ รู้สึกยังไง ถ้าลูกน้องลาออก บ่อยมาก เดือนละคน สองคน เช่น ทีมฝ่ายขาย ลาออก เพราะ "หัวหน้างาน" และเจ้าของกิจการ จะทราบไห
สมาชิกหมายเลข 3430190
ทำไมกระทู้มักจะมีแต่เรื่องลูกน้องไม่ชอบหัวหน้า
มีหัวหน้ามาเขียนถามบ้างไหมว่า ไม่ชอบลูกน้อง
สมาชิกหมายเลข 799483
ไทยสร้างไทยชักเลอะเทอะ ตกลงหญิงหน่อยหรือศิธาคือหัวหน้าพรรค
เป็นสสสอบตก พรรค6เสียง ทำไมหัวหน้าพรรคอย่างหญิงหน่อยปล่อยให้ลูกน้องทำตัวเกเรเสียมารยาทกลางที่ประชุม ล่าสุดยังขึ้นมืงขึ้นกุกับหัวหน้าพรรคเพื่อไทย ไม่ให้เกียรติหย
สมาชิกหมายเลข 6858528
หัวหน้างานเป็นคนไม่ยืดหยุ่นเราควรจะทำอย่างไรดีครับ
คือผมเป็นวิศวกรไฟฟ้า รัฐวิสาหกิจแห่งหนึ่ง ห้วหน้างานผมเป็นคนไม่ยืดหยุ่นครับ ทำงานด้วยแล้วเครียด เรื่องง่ายๆหัวหน้าก็ทำให้เป็นเรื่องยาก เช่นงานเอกสาร แค่ส่งๆไปให
it4prasit
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
การบริหารจัดการ
ทรัพยากรบุคคล
บัญชี
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
หัวหน้าไม่เคยปกป้องลูกน้อง ปล่อยให้คนอื่นโยนงานให้ลูกน้อง ควรทำยังไงดี