โดนไล่ออกอย่างไม่เป็นธรรม

สืบเนื่องจากผมทำงานที่บริษัทนี้มา 4 ปีกว่าๆ ขอหลีกเลี่ยงชื่อบริษัทและรายละเอียดสำคัญๆนะครับ

เรื่องมีอยู่ว่า ผมเข้ามาทำงานที่นี้เมื่อเดือนกุมภาพันธ์ปี 2010 แต่เริ่มส่งประกันสังคม(ทางฝ่ายบัญชีเริ่มทำให้)ตอนเดือน ตุลาคม 2010
ผมก็จะคิดสะว่าทำงานมา 3ปีกว่าแล้วกันเพราะมีหลักฐานว่าอยู่บริษัทนี้มาแค่นั้น ที่บริษัทผมคล้ายๆออฟฟิศบ้านคือไม่ค่อยมีระบบอะไรเท่าไหร่
จะมีเจ้านาย2คน คือเสี่ยกับซ้อ แต่คนที่สั่งงานจ่ายงานดูแลเรื่องต่างๆส่วนมากจะเป็นเสี่ย ปัญหามันเกิดขึ้นที่ว่าผมไปมีปัญหากับซ้อ
เกิดจาก ปกติผมจะเป็นคนไปธนาคารขี่มอเตอไซค์บ้างขับรถบ้าง แต่หลังเสี่ยเริ่มเห็นใจเพราะอากาศเปลี่ยนบ่อยเลยให้วินมอเตอไซค์แถวบริษัทไปแทน
ถ้าไม่มีการเบิกถอนเงิน แล้ววินคนนี้เสี่ยก็ใช้ไปบ้านน้อยเอาของไปให้ซ้อเกิดจับได้เลยไม่พอใจ ช่วงหลังเลยพาลมาใส่ผมหาว่าผมขี้เกียจไม่ยอมไปต้องเอาวินคนนี้มาอีก เริ่มมีการด่ารุนแรง(ไม่ต่อหน้าแต่ได้ยิน) บางทีด่าถึงบุพการีซึ่งผมก็อดทนบางทีอยากจะเดินไปตบมันเลยด้วยซ้ำ แต่เห็นแก่หน้าเสี่ย
บางทีมันก็พูดว่าจะไล่ผมออก แต่เสี่ยยังเฉยไม่พูดอะไรซ้อมันก็เป่าหูไปเรื่อยผมจึงคิดว่าสักวันถ้ามันไล่ผมออกจริงผมจะเรียกร้องอะไรได้ไหมครับ

ป.ล.ผมไม่เคยมีประวัติอะไรไม่ดีต่อที่ทำงานเลย อาจจะมีหยุดบ้างแต่เดือนละ 1-2 วัน(แต่บริษัทนี้หยุดปุ้บหักปั้บไม่ได้จ่ายเงินให้นะครับ คือเดือนนึง18000 บาท ถ้าหยุด 1 วันพอถึงเวลาจ่ายเงินก็หักเลย 600 บาท) เลยอยากรู้ว่าถ้าผมโดนไล่ออกเพราะมันคงอ้างว่าขี้เกียจใช้ไปไหนแล้วไม่ไป (ให้ขี่มอเตอไซค์ไป ชลบุรีจากนนทบุรี คิดได้ไง (ซ้อใช้นะครับ) ส่วนตัวเสี่ยมันจะรู้ว่าควรไม่ควร

เพิ่มเติมนืดหน่ยครับผมเงินเดือน 18000บาท แต่บริษัทส่งประกันสังคมอัตราเงินเดือนแค่ 9000 บาท (อันนี้ไม่ซีเรียสถ้าจะได้ชดเชยแค่เดือนละ 9000 ใช่ไหมครับ)