หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ขออนุญาตสอบถามเรื่องพี่เลี้ยงพนักงานใหม่ค่ะ
กระทู้โพล
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
การบริหารจัดการ
1.
คุณลืมตอบคำถามที่
* จำเป็นต้องตอบ
ตอบโพล
ดูผลโพล
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
เรื่อง ใบอนุญาตมาตรฐานการบริหารทรัพยากรบุคคล
เราไม่ได้ทำงานHR ทำงานสาย รร คะ อยากสมัครงานตำแหน่งบุคคลากร ซึ่งต้องใช้ใบอนุญาตคะ ต้องทำยังไงถึงจะได้ใบนี้ ต้องเรียนเพิ่ม หรือไปสอบ รึแย่างอื่นเพิ่มเติม รบกวนผู
สมาชิกหมายเลข 5077658
ลักษณะคนบริหารจัดการเก่ง
จงนิยามลักษณะ คนบริหารจัดการเก่ง บริบทการทำงานและความสัมพันธ์
สมาชิกหมายเลข 2196268
วิธี Capture ความรู้ มีแบบใหนบ้างครับ
พอดีผมมีโปรเจคที่ต้อง Capture เทคนิค ความรู้ของพนักงานที่จะเกษียณอายุครับ ซึ่งจะไม่ได้ทำทุกคนนะครับ ทำเฉพาะเทคนิคหรือความรู้สำคัญๆเท่านั้น เลยอยากจะทราบว่า จะมี
สมาชิกหมายเลข 5797458
ว่าด้วยสาขาวิชาวิทยาการจัดการ หลักสูตรรัฐประศาสนศาสตรบัณฑิต
ตัดสินใจจะลงเรียนต่อเนื่อง เลือกหลักสูตรรัฐประศาสนศาตรบัณฑิต มี 3 วิชาเอก 1. เอกการบริหารท้องถิ่น 2. เอกการบริหารงานทั่วไป 3. เอกการบริหารทรัพยากรมนุษย์ อย่าว่า
สมาชิกหมายเลข 1466674
เรียนต่อโท เกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรบุคคล ที่ไหนดี หรือ มี หลักสูตรเร่งรัด เพื่อสอบใบอนุญาตมาตรฐานการบริหารทัพยากรบุคค?
จขกท อยากสอบเข้า กฟภ ซึ่ง ตัวเราจบ ศิปศาสตร์ภาษาอังกฤษ คะ ในตำแหน่งที่อยาก ระบุว่า ต้องใช้ใบอนุญาตมาตรฐานการบรืหารทรัพยากรบุคคล คะ ซึ่งในส่วนนี้ ไม่แน่ใจว่า ต้อ
สมาชิกหมายเลข 5077658
ผิดรึเปล่าค่ะ เวลาเข้างานของเรา 8.30 น. ค่ะ แต่ว่าเราเข้างานประมาณ 8.15 น. - 8.20 น. แล้วบุคคลว่าเรามาสาย
ตามหัวข้อเลยค่ะ คือเรากับเพื่อนมาฝึกงานที่โรงงานแห่งหนึ่งค่ะ แล้วแผนกบุคคลเขาให้เราเข้างานก่อน8.30 น. ค่ะ เรากับเพื่อนเลยมาเวลาประมาณ 8.15น.-8.20น.แล้วแผนกบุคคล
สมาชิกหมายเลข 3625815
ปัจจุบันการให้พนักงาน 1 คนดูแลหลายหน้าที่และหลายไซต์งานในบริษัทขนาดเล็ก–กลาง ยังมีประสิทธิภาพอยู่หรือไม่
สอบถามครับ ปัจจุบันยังมีบริษัทขนาดเล็ก–กลางที่พนักงาน 1 คนต้องรับหลายหน้าที่อยู่ไหม เช่น งานแอดมิน, บัญชี, ขออนุญาต, เอกสารราชการ, ฝ่ายขาย รวมถึงดูแลหลายไซต์งาน
สมาชิกหมายเลข 7951083
ใจมนุษย์ ยากแท้หยั่งถึง
ถ้ามาเริ่มทำงานที่ใหม่ ผ่านมาหลายสัปดาห์ละ รุ่นพี่หรือพี่เลี้ยงที่หัวหน้ามอบหมายให้สอนงานคนที่มาใหม่ ไม่ค่อยอยากสอนงานคุณ แบบถามคำตอบคำหรือสองคำ เวลามีงานที่หัว
Never give up your way
บริษัทสามารถตรวจประวัติคดีเราได้ไหม
เราอยากทราบว่าบริษัทสามารถตรวจสอบประวัติเราได้ไหม และถ้าจะตรวจสอบประวัติเราเค้าต้องมาขออนุญาตเราก่อนไหมหรือเค้าสามารถตรวจสอบเองได้เลย
สมาชิกหมายเลข 2753450
การเปลี่ยนตำแหน่งราชการ
ผมได้บรรจุเป็นข้าราชการในตำแหน่งนักจัดการงานทั่วไป ในส่วนกองบริหารทรัพยากรบุคคล ของกรมสุขภาพจิต อยากถามว่าในตำแหน่งนี้จะมีความกล่าวหน้ามั้ยครับ แล้วถ้าผมจะเปลี่
สมาชิกหมายเลข 1918240
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
การบริหารจัดการ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ขออนุญาตสอบถามเรื่องพี่เลี้ยงพนักงานใหม่ค่ะ