ค่าชดเชย การเลิกจ้าง

สอบถามผู้รู้ดังนี้ ครับ
นายสมชาย ทำงานมา อายุงาน 3 ปี 4 เดือน เงินเดือน 20,000 บาท ตำแหน่ง หัวหน้างาน แต่ไม่สามารถ บริหารงานตามที่บริษัท ต้องการได้ มีการตักเตือน จาก ฝ่ายบริหาร หลายครั้ง แต่ไม่ปรับปรุง บริษัท จึงต้องเลิกจ้าง ในวันที่ 17 ธันวาคม นี้  และสิ้นเดือน นี้ มีการจ่ายโบนัส พนักงาน ดังนี้  เกรด A  ได้ 2 เดือน  เกรด B ได้ 1.5 เดือน เกรด C ได้ 1 เดือน โดยเงินเดือน จ่าย ทุกวันที่ 30 ของเดือน ในปีนี้ ผลการทำงานของ นายสมชาย ได้ เกรด C  
รายละเอีด การจ่ายมีดังนั
1. ค่าชดเชย 180 วัน หรือ 6 เดือน เท่ากับ 120,000.-
2. ค่าตกใจ 1 เดือน เท่ากับ 20,000.-
3. เงินเดือน 17 วัน ( 20,000/30)*17 เท่ากับ 11,333.-
4.โบนัส ตามเกรด ( C ) คือ 1 เดือน เท่ากับ 20,000.-
จ่าย ในวันที่ 17 ธันวาคม นี่ เลย
ไม่ทราบว่า ถูกต้อง ตามกฎหมาย หรือไม่ รบกวน ช่วย ชี้แนะ และแนะนำ เพิ่มเติม ด้วย ขอบพระคุณ เป็นอย่างสูง