หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ถ้าปลื้มคนที่รู้จักกันในหน้าที่การงาน ถือว่าไม่เหมาะสมไหม
กระทู้คำถาม
ความรักวัยรุ่น
หาเพื่อน
เช่น ลูกจ้าง-นายจ้าง หมอ-คนไข้ หมอดู-คนที่มาดูดวง อาจารย์-นักศึกษา
อายุบรรลุนิติภาวะแล้ว สถานะโสด แต่ไม่มีความคิดว่าจะต้องคบกันหรือจะจีบอะไรเลย
แค่ประทับใจและปลื้มมากๆ แต่ยังไม่ได้ชอบ และไม่ได้แสดงท่าทีอะไร แค่เก็บไว้ในใจ
แบบนี้ถือว่าคิดไม่ซื่อ ไม่เหมาะสมไหม เพราะรู้จักกันในหน้าที่
ปล. ที่สงสัยเพราะ เราให้ความสำคัญกับความคิดมากพอๆกับคำพูดและการกระทำ ถ้ามันไม่เหมาะสม เราก็ไม่ควรจะคิด
ขอบคุณทุกความคิดเห็น
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
เป็นแพทย์ตรวจรักษาคนไข้ ว่าเหนื่อยแล่ว ยังต้องปวดหัวกับการถูกฟ้องร้องอีก ⚖️
คดีทางการแพทย์นี้ เป็นคดีที่เกิดขึ้นจริง มีการฟ้องกันจริง แพทย์และโรงพยาบาลแพ้คดีจริง ศาลพิพากษาให้จ่ายจริง (แต่ขอไม่บอก เลขคำพิพากษา เนื่องจาก เกี่ยวข้องกับบุคคลจริง ที่อาจส่งผลกระทบต่อชื่อเสียงได้
Lady_Simplicity
ถามเรื่องเงื่อนไขวันหยุดพักร้อนประจำปีครับ
ที่มา http://www.parameelaw.com/index.php?lay=show&ac=article&Id=539182472&Ntype=9 วันหยุดพักผ่อนประจำปี กฎหมายกำหนดให้สิทธิแก่ลูกจ้าง แต่หน้าที่กำหนดวันหยุด เป็นของนายจ้างนะครับ ดังนั้
geminionic
กฎหมายแรงงาน แนวข้อสอบผม อ่านไม่เข้าใจเลยมีใครช่วยได้บ้างไหมน่า
เรื่องที่ 1 (ข้อสอบวินิจฉัย) ดูว่าเข้าเกณฑ์หรือไม่อย่างไร การจำคุกก่อนเข้าทำงานมีผลหรือไม่อย่างไร) 119 นายจ้างไม่ต้องจ่ายค่าชดเชยให้แก่ลูกจ้าง ซึ่งเลิกจ้างในกรณีหนึ่งกรณีใดดังต่อไปนี้ (5) ละทิ้งห
Jackie_89
ศาลฎีกา ตบหน้านายจ้างหัวหมอฉากใหญ่ เลิกจ้างหลังช่วงทดลองงาน
ศาลฎีกา วินิจฉัยไว้อย่างชัดเจนว่า ... การเลิกจ้างพนักงานช่วงทดลองงานกะทันหัน โดยไม่อ้างความผิดร้ายแรง ถือเป็นสัญญาจ้างไม่มีกำหนดระยะเวลา ซึ่งนายจ้าง "ต้องบอกกล่าวล่วงหน้า" และหากทำงานครบเง
สมาชิกหมายเลข 4755513
ผมเป็น นศ.แพทย์ อยู่แต่กับคนไข้วันนี้หัวใจผมเริ่มทำงานแล้วครับ ตอน2
สวัสดีค้าบ ยังจำผมกันได้ใช่มั้ย กระทู้ตอนแรกที่ผมเขียน รู้สึกข่าวจะไปถึงที่ทำงานไวมาก แต่ไม่มีใครรู้ว่าคนเขียนคือใคร ดีแล้วครับ555 ผมอยากจะบอกก่อนว่าการที่เราจะรู้สึกอะไรกับใครมันไม่เกี่ยวกับหน้าที่กา
สมาชิกหมายเลข 2788074
ลูกจ้างหญิง รัฐวิสาหกิจ เฮ! ลาคลอดเพิ่มเป็น 120 วัน
กระทรวงแรงงานเตรียมแก้ประกาศเพิ่มสิทธิลาคลอดลูกจ้างหญิงรัฐวิสาหกิจ จาก 98 วัน เป็น 120 วัน พร้อมได้รับค่าจ้างเพิ่ม ยกระดับการคุ้มครองแรงงานให้เท่าเทียมภาคเอกชน จ่อลาคลอดเพิ่ม 120 วัน กระทรวงแรงงานอ
สมาชิกหมายเลข 2933266
นายจ้างให้เงินเดือนลูกจ้างไม่ตรงกำหนดได้ไหม?
ขออนุญาตสอบถามผู้รู้หน่อยค่ะ เราทำงานที่เป็นระบบของแฟรนไชส์ ถ้านายจ้างให้เงินเดือนลูกจ้างไม่ตรงกำหนดที่เขาแจ้งว่าต้องออกเงินเดือนทุกวันที่นี้นายจ้างถือว่าผิดไหมคะที่ให้เงินเดือนลูกจ้างไม่ตรงกำหนดและล่
สมาชิกหมายเลข 8580671
นายจ้างออกหนังสือรับรองไม่ตรงกับงานที่ลูกจ้างปฎิบัติงานจริง
เนื่องจากนายจ้างออกหนังสือรับรองในเอกสารไม่ตรงกับการปฎิบิติหน้าที่จริง ซึ่งเวลาขณะปฎิบัติงานลูกจ้างทำงาน 2 ถึง 3 ตำแหน่ง แต่เวลาออกหนังสือ รับรองกลับออกหนังสือแค่ 1 ตำแหน่ง ซึ่งปฎิบัติงานเป็นระยะเวลา
สมาชิกหมายเลข 3923930
ทำงานเลยวัยเกษียณ (55 ปี)... เตรียมรับค่าชดเชย “2 เด้ง” ศาลชี้ทำงานต่อ = เริ่มสัญญาใหม่
📌 เมื่อพนักงานอายุครบเกณฑ์เกษียณตามที่บริษัทกำหนด ส่วนใหญ่มักจะตั้งไว้ที่ 55 หรือ 60 ปี กฎหมายแรงงานถือว่า "การเกษียณอายุ = การเลิกจ้าง" ซึ่งนายจ้างต้องจ่ายเงินค่าชดเชยตามอายุงานครับ แต่ปั
Lady_Simplicity
จากพรบ พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541 มาตรา 17 กับ แล้วนายจ้างเลิกจ้าง ผมต้องได้เงินบอกล่วงหน้าเท่าไร
มาตรา 17 สัญญาจ้างย่อมสิ้นสุดลงเมื่อครบกำหนดระยะเวลาในสัญญาจ้างโดยมิต้องบอกกล่าวล่วงหน้า ในกรณีที่สัญญาจ้างไม่มีกำหนดระยะเวลา นายจ้างหรือลูกจ้างอาจบอกเลิกสัญญาจ้างโดยบอกกล่าวล่วงหน้าเป็นหนังสือให้อีก
WhereYouStay
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ความรักวัยรุ่น
หาเพื่อน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ถ้าปลื้มคนที่รู้จักกันในหน้าที่การงาน ถือว่าไม่เหมาะสมไหม
อายุบรรลุนิติภาวะแล้ว สถานะโสด แต่ไม่มีความคิดว่าจะต้องคบกันหรือจะจีบอะไรเลย
แค่ประทับใจและปลื้มมากๆ แต่ยังไม่ได้ชอบ และไม่ได้แสดงท่าทีอะไร แค่เก็บไว้ในใจ
แบบนี้ถือว่าคิดไม่ซื่อ ไม่เหมาะสมไหม เพราะรู้จักกันในหน้าที่
ปล. ที่สงสัยเพราะ เราให้ความสำคัญกับความคิดมากพอๆกับคำพูดและการกระทำ ถ้ามันไม่เหมาะสม เราก็ไม่ควรจะคิด
ขอบคุณทุกความคิดเห็น