การลาออกจากกองทุนสำรองเลี้ยงชีพพนักงาน ที่อายุครบ5ปีแล้ว ต้องเสียภาษีหรือเปล่าคะ

ในฐานะมนุษย์เงินเดือน ที่ไม่ได้มีบำนาญเหมือนราชการเขา เพื่อน ๆ พี่ ๆ วางแผนการเงินกันอย่างไร ขอสอบถามแนวทางหรือประสบการณ์จากเพื่อน ๆ พี่ ๆ ว่า... 👉 มนุษย์เงินเดือนอย่างเรา จะเตรียมตัวเรื่องเงินบำนาญย

สวัสดีครับเพื่อนๆ ห้องสินธรทุกคน ตอนนี้ผมอายุ 28 ปี ทำงานประจำ มีเงินเดือนอยู่ที่ประมาณ 30,000 บาท ไม่มีหนี้บัตรเครดิต แต่มีผ่อนรถเดือนละประมาณ 7,000 บาท เหลือเก็บแต่ละเดือนประมาณ 5,000 - 7,000 บาท เป

ตอนแรก อยู่กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ A อายุ 7 ปี แล้วทีนี้พอย้ายงาน จึงได้นำเงินจากที่เก่า มาอยู่หองทุนใหม่ อายุกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ B มีอายุ 2 ปี แต่ทำไมอายุกองทุน และ อายุ งานถึงนับ แค่ 2 ปี ในใบที่ได้ม

ขอคำแนะนำเราควรถอนเงินออกจากกองทุนสำรองเลี้ยงชีพเลย รึโอนไป RMF for PVD ดีคะ - ถ้าถอนเงินออกมาเลยคำนวณภาษีคร่าวๆประมาน 7,500 บาท คิดว่าพอรับได้ แต่ก็ไม่รู้เอาเงินไปลงทุนอะไรต่อดี - โอนไป RMF for PVD ต

ผมลาออกจากงาน พร้อมเงินก้อนจากกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ เมื่อเดือนกุมภาพันธ์ที่ผ่านมา อายุงาน 5 ปี 10 เดือน ตอนนั้นได้เงินมาใช้ และได้งานใหม่แล้ว 1. ภาษีจะโดนคิดยังไงกับก้อนนี้ คิดไปพร้อมกันกับเงินเดือนใหม

สวัสดีครับ ผมมีข้อสงสัยเกี่ยวกับการเสียภาษีในส่วนของกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ หลังลาออกจากงานครับ พอดีได้ทำเรื่องลาออกจากกองทุนและถอนเงินออกมาทั้งหมด ประสบการณ์ทำงาน 5 ปี 2 เดือน ทำงานมาสองที่ ที่แรกเป็นงา

มีพนักงานลาออก โดยที่ลาออกโดยที่ไม่เเจ้งล่วงหน้า 1 เดือน เเละบริษัทเเจ้งว่าถ้าลาออกโดยไม่ได้เเจ้งล่วงหน้า จะไม่ได้กองทุนสำรองเลี้ยงชีพจากบริษัท เลยอยากถามว่ามันมีกฏหมายควบคุมตรงนี้เหรอครับ ทำไมบริษัทถ

พอดีลาออกจากกองทุนสำรองเลี้ยงชีพเเล้วทางบริษัทแจ้งว่าสมัครใหม่ไม่ได้เลยอยากรู้ว่าพอจะมีอะไรที่เราสามารถสมัครได้เองโดยไม่ต้องผ่านบริษัทแล้วสามารถใช้ลดหย่อนภาษีได้บ้าง

สืบเนื่องจากกระทู้ก่อนที่ถามความเห็นเรื่องการถอนกองทุน และได้รับคำแนะนำมากมาย ขอขอบคุณทุกท่าน ตอนนี้จากการประเมินสถานการณ์แล้ว ผมคงต้องตัดใจถอนกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ จากภาระหนี้สินต่างๆ โดยเงื่อนไขขอ