กรมแรงแรง

อยากสอบถามว่าในกรณีที่เราลาคลอดในช่วงที่บริษัทเทคโอเวอร์ให้กับบริษัทอื่นในกรณีนี้ทางบริษัทไหนจะต้องเป็นคนที่จ่ายเงินค่าคลอดชดเชย45วันให้เราเหรอคะ  ตอนนี้สอบถามกับทางบริษัทก็ยังไม่ได้คำตอบเพราะยังอยู่ในช่วงโยกย้ายเรื่องและยังไม่เป็นบริษัทใหม่เต็มตัว ลาคลอดวันที่14ธ.ค63/กลับมาทำงานอีกทีก็วันที่ 27ม.ค.64ค่ะ
แสดงความคิดเห็น
Preview
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ  กฎหมายแรงงาน ลูกจ้างสัญญาจ้าง
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่